Accompagnant Éducatif et Social - Accompagnante Éducative et Soci H/F - Foyer de Vie

Descriptif du poste de travail :
Mise en oeuvre projet personnalisé adapté à la situation de la personne dans le respect de ses attentes, ses besoins, ses droits et libertés.
Vous effectuerez vos missions d'AES de jour comme de nuit.

Activités principales
- Prendre connaissance du projet d'établissement afin de situer ses missions et repérer sa place de professionnel.
- Participer, dans le respect du projet d'établissement, à la définition du projet personnalisé avec et pour la personne, en lien avec l'entourage et l'équipe.
- Organiser et ajuster son intervention, en collaboration avec la personne, son environnement et l'encadrement, en fonction du projet personnalisé, des souhaits de la personne aidée et des évolutions constatées au quotidien.
- Mettre en place et réaliser de jour comme de nuit, en fonction des choix et capacités de la personne, des actes et activités éducatives contribuant à développer, maintenir ou prévenir la perte d'autonomie.
- Encourager, soutenir les activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de vie quotidienne
- Proposer en lien avec le projet d'établissement et les projets personnalisés des activités et assurer l'encadrement du groupe (accompagnements extérieurs, sorties, animations,).
- Favoriser la continuité du projet personnalisé et l'accompagnement de la personne sur les temps de nuit.
- Veiller à la sécurité des biens et des personnes accompagnées, prévenir les risques.

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.