- Pontoise - 95
- CDD
- COALLIA
📑 Missions du poste
Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables.
Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap.
Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de
l'Association.
Rejoignez nous !
Coallia recrute pour son dispositif d'Hébergement pour Femmes en situation de Pré et/ou Post Maternité situé à Pontoise :
Un travailleur social.
Le dispositif d'accueil des femmes en situation de Pré et/ou Post Maternité propose des places d'hébergement, accueille et accompagne les femmes enceintes ou sortantes de maternité.
Sous la responsabilité de la Direction Territoriale et de la cheffe de service du dispositif d'accueil pour femmes en situation de Pré et/ou Post Maternité et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de :
- Accueillir et d'accompagner les femmes enceintes et sortantes de maternité en proximité par le biais d'un accompagnement global : ouvrir les droits sociaux (droit au séjour, à la santé, au revenu minimum...),
- Activer les leviers de relogement (SIAO, DLS, SYPLO, DALO, DAHO, etc...),
- Effectuer le suivi des personnes autour d'un projet individualisé en identifiant les freins et en proposant des objectifs d'accompagnement adaptés,
- Evaluer et accompagner la création du lien mère/enfant et le développement des compétences parentales,
- Favoriser l'accès aux soins liés à la grossesse et aux nourissons en lien avec l'équipe sociale,
- Sensibiliser sur le savoir-habiter et la vie en collectif en lien avec la maîtresse de maison,
- Elaborer et réaliser des ateliers collectifs autour de différentes thématiques (santé, parentalité, alimentation, logement, ...)
- Sensibiliser à l'éveil du jeune enfant dans un objectif de prévention en lien avec les acteurs de PMI.
Date de prise de poste envisagée: Le plus rapidement possible
Avantages:
- Titres restaurant
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%
- CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma, etc..)
- Prime laforcade
- 7 semaines de congés payés
Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap.
Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de
l'Association.
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Coallia recrute pour son dispositif d'Hébergement pour Femmes en situation de Pré et/ou Post Maternité situé à Pontoise :
Un travailleur social.
Le dispositif d'accueil des femmes en situation de Pré et/ou Post Maternité propose des places d'hébergement, accueille et accompagne les femmes enceintes ou sortantes de maternité.
Sous la responsabilité de la Direction Territoriale et de la cheffe de service du dispositif d'accueil pour femmes en situation de Pré et/ou Post Maternité et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de :
- Accueillir et d'accompagner les femmes enceintes et sortantes de maternité en proximité par le biais d'un accompagnement global : ouvrir les droits sociaux (droit au séjour, à la santé, au revenu minimum...),
- Activer les leviers de relogement (SIAO, DLS, SYPLO, DALO, DAHO, etc...),
- Effectuer le suivi des personnes autour d'un projet individualisé en identifiant les freins et en proposant des objectifs d'accompagnement adaptés,
- Evaluer et accompagner la création du lien mère/enfant et le développement des compétences parentales,
- Favoriser l'accès aux soins liés à la grossesse et aux nourissons en lien avec l'équipe sociale,
- Sensibiliser sur le savoir-habiter et la vie en collectif en lien avec la maîtresse de maison,
- Elaborer et réaliser des ateliers collectifs autour de différentes thématiques (santé, parentalité, alimentation, logement, ...)
- Sensibiliser à l'éveil du jeune enfant dans un objectif de prévention en lien avec les acteurs de PMI.
Date de prise de poste envisagée: Le plus rapidement possible
Avantages:
- Titres restaurant
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%
- CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma, etc..)
- Prime laforcade
- 7 semaines de congés payés
👤 Profil recherché
- Titulaire d'un Diplôme d'Etat,
- Vous justifiez d'une première expérience d'au moins deux ans dans le domaine de l'accompagnement social, de dispositifs de relogement/hébergement et d'une expérience en structure collective.
- Vous serez amené à vous déplacer dans le cadre de vos missions. Pour cela, vous conduirez un véhicule de service.
- Vous maitrisez parfaitement le pack office (word, excel, etc..) et vous possedez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent de mobiliser les usagers autour d'un projet tout en gardant une posture professionnelle adéquate.