- Lille - 59
- CDI
- Magdala
📑 Missions du poste
Dans une équipe composée de personnes en mission salariée et de bénévoles, les missions s exercent à la lumière des valeurs portées par l association :
Magdala reconnaît que les personnes qui ont l expérience de la précarité ont des compétences. Pour être fidèle aux intuitions qui fondent Magdala, il s agit FAIRE AVEC ces personnes et d être à l écoute de ce à quoi elles appellent Magdala, la société et l Eglise dans la société.
Sous la responsabilité de la Responsable de la dynamique sociale de l'Accueil de Jour, vous êtes au service d'un projet au coeur duquel se trouve la personne fragile. Pour cela, vous travaillez au sein d'une équipe mixte composée de quatre travailleurs sociaux, de bénévoles, de jeunes en mission de service civique et de personnes ayant l'expérience de la précarité.
Les principales missions
Accueil des publics et permanences nouveaux accueils
Gestion du collectif
Coordination et accompagnement des bénévoles de l'Accueil de Jour
Coordination des douches de l'Accueil de Jour
Veille sur l'organisation du lieu
Réalisation des évaluations sociales SIAO
Accompagnement global accès aux droits
De manière transversale
Vous connaissez le public des personnes qui ont l'expérience de la précarité
Vous aimez développer le pouvoir d'agir des personnes que vous accompagnez
Vous possédez des capacités d'écoute et vous savez évaluer une situation
Vous connaissez les dispositifs de veille sociale, d'hébergement et de logement adapté (notamment FSL, SIAO, PDALHPD)
Vous êtes capable de travailler en équipe avec des bénévoles et des salariés
Vous savez rédiger des écrits professionnels
Profil
Posture empathique
Autonomie
Régulation de conflits
Intérêt pour le milieu associatif
Sens de la créativité
Rigueur et organisation
Maîtrise des outils informatiques standards (Pack Office, navigation internet ...), aisance avec l'outil numérique
Magdala reconnaît que les personnes qui ont l expérience de la précarité ont des compétences. Pour être fidèle aux intuitions qui fondent Magdala, il s agit FAIRE AVEC ces personnes et d être à l écoute de ce à quoi elles appellent Magdala, la société et l Eglise dans la société.
Sous la responsabilité de la Responsable de la dynamique sociale de l'Accueil de Jour, vous êtes au service d'un projet au coeur duquel se trouve la personne fragile. Pour cela, vous travaillez au sein d'une équipe mixte composée de quatre travailleurs sociaux, de bénévoles, de jeunes en mission de service civique et de personnes ayant l'expérience de la précarité.
Les principales missions
Accueil des publics et permanences nouveaux accueils
Gestion du collectif
Coordination et accompagnement des bénévoles de l'Accueil de Jour
Coordination des douches de l'Accueil de Jour
Veille sur l'organisation du lieu
Réalisation des évaluations sociales SIAO
Accompagnement global accès aux droits
De manière transversale
Vous connaissez le public des personnes qui ont l'expérience de la précarité
Vous aimez développer le pouvoir d'agir des personnes que vous accompagnez
Vous possédez des capacités d'écoute et vous savez évaluer une situation
Vous connaissez les dispositifs de veille sociale, d'hébergement et de logement adapté (notamment FSL, SIAO, PDALHPD)
Vous êtes capable de travailler en équipe avec des bénévoles et des salariés
Vous savez rédiger des écrits professionnels
Profil
Posture empathique
Autonomie
Régulation de conflits
Intérêt pour le milieu associatif
Sens de la créativité
Rigueur et organisation
Maîtrise des outils informatiques standards (Pack Office, navigation internet ...), aisance avec l'outil numérique
👤 Profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.